Warning: session_start(): Session cannot be started after headers have already been sent in /customers/4/7/4/theilgaard.net/httpd.www/buzzwordprint.php on line 3 Humaniora / RUC SamBas-buzzwordbingo - theilgaard.net

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	scenarie		dynamisk organisering		omstillingsparat		virtualisering

	socialt interagerende individer		hermeneutisk tilgang		infrastruktur		social kapital

	forandringsagent		referenceramme		synergi		kontekstualisering

	kompatible		divergerende stadier		asymmetrisk social arv		ildsjæle

	læringsstile		synergieffekter		strukturanalyse		koordinere

	nøglepersoner		analyse af læringsmiljøer		italesætte		latente handlingsmønstre

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	metarefleksiv		initiativ		innovative processer		scenarie

	ressourcestærke		social kapital		basis		relationer

	workshop		netværke		dynamisk strategi		omstillingsparat

	for-forståelse		nøglepersoner		anerkendende ledelse		idiografisk

	holistisk		udviklende praksisfællesskab		undersøgelsesfase		implementere

	stimulere		divergerende stadier		reorganisering		evaluering

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	metarefleksiv		social kapital		milepæle		meningsrum

	visioner		omstillingsparat		nomotetisk		aktivt valg

	anerkendende ledelse		idegenerering		virtuel leder		rummelighed

	delelementer		feedback		reorganisering		facilitere

	konceptudvikling		inklusion		læringsstile		værdier

	synliggørelse		udviklende praksisfællesskab		strukturanalyse		samarbejdslæring

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	hermeneutisk tilgang		dannelse		undersøgelsesfase		facilitere

	basis		nøglepersoner		delelementer		udviklende praksisfællesskab

	divergerende stadier		latente handlingsmønstre		stimulere		kommunikativ

	strukturanalyse		dynamisk organisering		værdigrundlag		anerkendende ledelse

	omstillingsparat		koordinere		virtualisering		workshop

	appreciative inquiry		refleksionsrum		netværk		læringsstile

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	læringsstile		konceptudvikling		bilateral		asymmetrisk social arv

	kompatible		udviklende praksisfællesskab		kriterier		dynamik

	aktivt valg		bløde værdier		innovativ		helhedsforståelse

	værdibaseret ledelse		innovative processer		basis		passioneret

	synergi		strukturanalyse		virtuel leder		initiativ

	kulturel integration		organisatoriske		kreativt potentiale		latente handlingsmønstre

Humaniora / RUC SamBas-bingo


	ildsjæle		kompatible		idegenerering		latente handlingsmønstre

	dynamik		appreciative inquiry		Hermeneutisk tilgang		strukturel

	få forståelse for		helhedsforståelse		projektære		anerkendende tilgang

	socialt interagerende individer		asymmetrisk social arv		virtualisering		tematisere

	forandringsagent		aktivt valg		synergieffekter		innovative processer

	anerkendende ledelse		dynamisk organisering		værdigrundlag		værdier